Tevarii, loviti de o veste tr�snet

• de astďż˝zi intrďż˝ ďż˝n vigoare decizia de reducere a programului de muncďż˝ la fabrica Arcelor Mittal din Roman • si sefii vor sta acasďż˝ vinerea • sindicalistii nu au fost de acord si propun acordarea de libere plďż˝tite •

Vehiculata reducere a programului de lucru ďż˝n fabrica de tevi Arcelor Mittal de lďż˝ngďż˝ Roman a devenit certitudine si va intra efectiv ďż˝n vigoare ďż˝ncepďż˝nd de astďż˝zi, 23 octombrie, urmare a unei decizii luate miercuri, 21 octombrie, de cďż˝tre conducerea companiei. Vestea vine ca un trďż˝snet pentru cei aproximativ 1.200 de salariati ai ďż˝ntreprinderii, ďż˝n prag de iarnďż˝, decizia urmďż˝nd sďż˝ fie activďż˝, din cďż˝te se cunoaste acum, pďż˝nďż˝ la finele lunii viitoare. „Pďż˝nďż˝ la data de 30 noiembrie 2015, programul de lucru al tuturor salariatilor societďż˝tii va fi redus, cu reducerea corespunzďż˝toare a salariului, astfel: cu sase zile pentru personalul de conducere (directori, sefi de sectii, servicii, ateliere, compartimente) ďż˝n fiecare zi de vineri, respectiv ďż˝n zilele de 23 si 30 octombrie 2015, precum si ďż˝n zilele de 6, 13, 20 si 27 noiembrie 2015. Cu patru zile pentru restul salariatilor ďż˝n zilele de 23 si 30 octombrie 2015, precum si ďż˝n zilele de 6 si 27 noiembrie 2015. Prin exceptie, directorii de departamente/resort vor asigura personalul de conducere minim, ďż˝n zilele de 13 si 20 noiembrie, precum si personalul de supreveghere necesarpentru locurile de muncďż˝ ďż˝n care activitatea se desfďż˝soarďż˝ ďż˝n schimb continuu ďż˝n zilele de 23 si 30 octombrie, 6 si 27 noiembrie“, a fost decizia conducerii fabricii de tevi. Pentru acestea, au fost motivate dificultďż˝tile economice cauzate de nivelul redus al comenzilor si prognoza care nu aratďż˝ o ďż˝mbunďż˝tďż˝tire a situatiei pietei. Arcelor Mittal a mai invocat necesitatea unor mďż˝suri de adaptare, consultarea sindicatelor si, cel mai important, ďż˝n fond, o decizie a consiliului de administratie ďż˝n acest sens. Sindicatele ďż˝i contrazic pe directori, mentionďż˝nd cďż˝ nu au fost nicio clipďż˝ de acord cu aceastďż˝ idee, chiar dacďż˝ au fost consultati, fďż˝rďż˝ sďż˝ fie si factor de decizie. Aceastďż˝ consultare ar fi fost mai mult un soi de ďż˝nstiintare. „ďż˝n timp ce patronul ArcelorMittal investeste 47 milioane de dolari ďż˝n casa de la Londra, cei care ďż˝l slujesc pe Mittal la Roman au trecut la reducerea programului de lucru, de la cinci la patru zile, pentru perioada 23 octombrie - 30 noiembrie si, implicit, cu reducerea salariilor. Este o nenorocire, acum, ďż˝n prag de iarnďż˝, cďż˝nd vin facturi si mai mari. Noi ne-am adresat, alďż˝turi de Sindicatul Romantub, cďż˝tre conducerea fabricii, cu o adresďż˝ ďż˝n care am reafirmat faptul cďż˝ nu am fost de acord cu semnarea procesului-verbal al acestei decizii. Am fost consultati, asta nu ďż˝nseamnďż˝ cďż˝ a si depins de noi hotďż˝rďż˝rea luatďż˝. Considerďż˝m cďż˝ ea este nelegalďż˝, nefiind finalizat, practic, procesul de informare si consultare. Sindicatele cer patronatului aplicarea Articolului 122, Alineat 3 din Codul Muncii, care spune cďż˝ «ďż˝n perioadele de reducere a activitďż˝tii, angajatorul are posibilitatea de a acorda zile libere plďż˝tite din care pot fi compensate orele suplimentare ce vor fi prestate ďż˝n urmďż˝toarele 12 luni». Vom cďż˝uta ďż˝n continuare cďż˝ile prin care sďż˝ atacďż˝m si sďż˝ anulďż˝m decizia total defavorabilďż˝ salariatilor din ďż˝ntreprindere“, a declarat Gheorghe Ciobanu, liderul Sindicatului Liber Petrotub.