Salarii m�rite - unde dai si unde crap� �n S�n�tate
• conducerea Spitalului Judetean Neamt consider� c� propunerea premierului de crestere a salariilor �n s�n�tate cu 25% nu are sustinere practic� • „Dac� trebuie s� d�m banii de la CAS pentru m�rirea salarial�, nu mai avem bani de functionare“, a declarat managerul Ioan Laz�r •
Bucuria sanitarilor c�nd au auzit c� le creste leafa cu 25% de la 1 octombrie este usor temperat� de c�tre conducerile spitalelor, care stiu clar cum se �mpart banii si care au aflat, din mesajul premierului, c� majorarea trebuie suportat� din bruma de fonduri ce mai r�m�ne dup� plata salariilor. Adic� vor fi sacrificate achizitiile de medicamente, facturile la utilit�ti si, nu �n ultimul r�nd, m�ncarea si materialele sanitare necesare �n spitale, numai ca s� se poat� da salarii m�rite. �n aceste conditii, se va ajunge �n situatia de a se da lefuri f�r� a se putea face si treab� pentru acei bani. „Cresterea salariilor cam �nseamn� �nchiderea spitalelor. Ideea premierului, de a creste salariile �n s�n�tate este foarte bun�, dar trebuie g�site solutii practice. S� fie dati banii pentru majorare de la Ministerul S�n�t�tii, nu de la Casa de Asigur�ri de S�n�tate! M�sura este tardiv�, dar foarte bun�, chiar si acum, pentru c� asa mai p�str�m specialistii �n tar�, nu pleac� toti s� fac� bani peste hotare. Astept cu mare interes data de 26 august, c�nd se va anunta de unde vor proveni banii pentru cresterea salarial� de la 1 octombrie, pentru c� nu putem directiona asa, cum vrem noi, niste fonduri de la Casa de Asigur�ri. Se vorbeste c� s-ar da din excedentul �nregistrat dup� reducerea preturilor la medicamente si dup� introducerea cardului de s�n�tate. Asta ar fi o solutie, dac� asa se va g�si diferenta necesar�. Dar deocamdat� s�nt supozitii, nu e nic�ieri scris negru pe alb nici de unde vin banii, nici dac� se va asigura cresterea salarial� asa cum s-a anuntat. Vom sti exact pe ce miz�m peste c�teva zile. Eu am 42 de miliarde de lei acum fond de salarii pe lun� si dac� aplic majorarea �n spital, nevoia ar fi de 53,5 miliarde de lei. Asta �n conditiile �n care toate cheltuielile spitalului ajung la 55 de miliarde de lei pe lun�. Adic� mai r�m�n pentru medicamente, materiale sanitare, m�ncarea pacientilor si pentru plata utilit�tilor cu 1,5 miliade pe lun�. Dac� trebuie s� d�m banii de la CAS pentru m�rirea salarial�, nu mai avem bani de functionare. Asta se vrea? S� d�m salarii f�r� activitate? Eu sper s� nu ajungem ca �n 1952, c�nd Gheorghiu Dej a dat bani la toti, mai putin �n s�n�tate, unde a zis c� r�m�ne «obiceiul p�m�ntului», adic� papornita si plicul. 2015 ar putea fi un an de reparatii morale si materiale fat� de angajatii din sistemul sanitar, s� li se asigure niste venituri c�t de c�t decente, s� mai r�m�n� c�tiva doctori prin tar�!“, a declarat medicul Ioan Laz�r (foto), directorul Spitalului Judetean de Urgent� din Piatra Neamt. �n cea mai mare unitate spitaliceasc� din judet �si desf�soar� activitatea 1.487 de angajati - medici, asistente, infirmiere, �ngrijitoare, personal TESA si auxiliar. Deficitul este de 916 angajati, conform organigramei aprobate de Ministerul S�n�t�tii, dintre care 185 s�nt medici. Doctorul Laz�r a mai precizat c� „65 de doctori ne-ar trebui din p�m�nt si iarb� verde“. P�n� acum, la multele concursuri organizate de spital, concurenta n-a fost acerb�, ba, dimpotriv�, cu greu s-au prezentat specialisit pe unele dintre posturile disponibile.
�n cazul �n care majorarea salarial� nu va putea fi sustinut� practic, din orice surs�, numai s� se fac�, un sindicat puternic poate actiona �n instant� neaplicarea unui cresteri de venituri, pe modelul din educatie, si succesul ar fi garantat, cu recuperarea sumelor neacordate din momentul zero.
|