Spitalul Roman r�m�ne f�r� 18 angajati
Num�rul si asa mic de personal medical de la Spitalul Roman va fi redus prin �ncetarea contractelor de munc� pe perioad� determinat� a 18 cadre medicale de la unitatea sanitar�. �n urm� cu trei ani, conducerea Spitalului Roman a fost nevoit� s� scoat� posturile la concurs, pe o perioad� determinat�, deoarece ordonanta 38/2008 interzicea angajarea de personal �n institutiile bugetare. Reprezentantii Biroului de Resurse Umane, de la Spitalul Roman au �ncheiat celor 18 angajati, contracte de munc� pe doi ani, limita maxim� admis� de lege. �n urm� cu un an, dup� exprirarea celor doi ani de contract, conducerea spitalului a g�sit o portit� legal�, de prelungire a contractului pentru �nc� un an. Astfel, la 1 aprilie, celor 18 angajati le �nceteaz� contractul de munc�, f�r� a mai exista vreo alt� posibilitate pentru prelungirea acestuia. „A r�m�ne dintr-un foc f�r� 18 cadre medicale este prea mult pentru buna functionare a activit�tii medicale. �n prezent nu mai avem nici o alt� solutie pentru acesti oameni. Singura portit� ar fi s� scoatem din nou la concurs cele 18 posturi, pe o perioad� determinat�, �ns� angajatii c�rora le-a �ncetat contractul nu mai au voie s� se �nscrie �n concurs, timp de trei luni“, a declarat managerul Spitalului Roman, Mircea Coad�. Acesta a mai precizat c� este dificil s� scoat� aceste posturi din nou la concurs dup� 3 luni, pentru a da o sans� de �nscriere angajatilor r�masi pe drumuri. Cheltuielile de personal la Spitalul Roman, pentru cei aproximativ 800 de salariati reprezint� 68% din totalul cheltuielilor unit�tii, sub normativ, ceea ce �nseamn� c� desi exist� sursa de finantare, 18 angajati �si vor pierde slujba. Cu toate c� senatorii din Comisia de s�n�tate au avizat favorabil, �n urm� cu dou� zile, propunerea legislativ� privind deblocarea posturilor vacante �n sistemul sanitar, managerul unit�tii sanitare romascane nu �ntrevede prea cur�nd deblocarea acestora.
|
Autentificare
