Codul bunelor maniere la Spitalul Neamt
• ast�zi va fi supus la vot �n Consiliul de Administratie primul regulament de ordine interioar� • angajatii cred c� se �ncearc� intimidarea lor • Spitalul Judetean vrea s�-si schimbe imaginea �n fata pacientilor impun�ndu-le angajatilor, fie ei medici, asistente ori infirmiere, s� se poarte profesionist si, mai ales, cu amabilitate. Toate noile reguli de comportament care pot fi rezumate ca un cod al bunelor maniere medicale se reg�sesc �n primul regulament de ordine interioar� �ntocmit de sefii unit�tii sanitare. Acesta va fi supus spre aprobare �n sedinta de Consiliu de Administratie ce va avea loc ast�zi si, dac� va primi avizul favorabil al membrilor, se va aplica imediat. De altfel, copii ale viitorului regulament au fost deja trimise �n sectiile spitalului pentru ca angajatii s� aib� timp s� le studieze si chiar s� le pun� �n practic�. Majoritatea cerintelor se refer� la efectuarea unui act medical de calitate, la �ndeplinirea obligatiilor de serviciu asa cum trrebuie si la adoptarea unei atitudini pline de amabilitate fat� de pacienti si de apartin�torii acestora. Managerii cred c� un astfel de regulament se impunea dat fiind faptul c� de multe ori bolnavii nu se pl�ng de calitatea actului medical ci de felul �n care s�nt tratati din punct de vedere al relatiilor inter-umane. „Nu de putine ori am primit pl�ngeri de la bolnavi care se refereau la modul nu tocmai politicos �n care au fost tratati de angajati. Cred c� aici trebuie s� schimb�m neap�rat ceva, atitudinea fat� de pacienti fiind esential�. Pacientii trebuie tratati amabil, cu z�mbetul pe buze. De multe ori, din aceast� cauz� am pierdut pacienti �n favoarea altor spitale“, a declarat medicul Iosif Koszeghi, directorul medical al SJU Neamt. �n cazul �n care noile reguli nu se vor respecta, angajatii risc� sanctiuni, majoritatea fiind de natur� financiar�. Pentru pacienti ar putea fi un lucru bun, deoarece ar putea avea parte de un tratament mai politicos si, de ce nu, poate nu ar mai trebui s� dea celebra „spag�“. Pentru angajati, lucrurile nu s�nt deloc pe placul lor, ei consider�nd acest cod intern drept o �ncercare de intimidare. „Noul regulament prevede doar obligatii ale noastre si nici un fel de drepturi. Pentru toate �nc�lc�rile lui exist� sanctiuni ceea ce nu mi se pare corect. Pentru a cere, trebuie mai �nt�i s� dai, s� motivezi. Nu poti s� ceri profesionalism si amabilitate �n conditiile �n care tu, ca spital, nu-ti respecti obligatiile contractuale fat� de angajati. Avem salarii foarte mici, ni s-au redus sporurile si ni s-au luat bonurile de mas�. Noul regulament cred c� este �nc� o �ncercare de intimidare a noastr�“, a declarat Angela Tofan, liderul Sanitas din Spitalul Judetean.
|