Salarii de merit la Spitalul Roman
• 142 de angajati ai unitatii au fost recompensati pentru activitatea din 2006 Conducerea Spitalului Municipal de Urgenta Roman a stabilit, �n cadrul ultimei sedinte de Consiliu Director de saptam�na trecuta, acordarea salariilor de merit pentru anul 2006. Astfel, reprezentantii unitatii sanitare au decis sa acorde 142 de salarii de merit pentru angajatii din mai multe sectii. Pentru ca indicatorii contractati de spital cu Casa de Asigurari de Sanatate Neamt au fost realizati, conducerea unitatii a aprobat recompensarea personalului medical, conform propunerilor facute de medicii sefi de sectii. „Au existat doua probleme, unde am considerat ca este necesar sa suplimentam aceste salarii, anume �n sectiile Anestezie Terapie Intensiva si Neurologie. Salariile de merit se acorda procentual, la 15 % dintre angajatii spitalului. Am fost sesizati de medicii sefi din Sectia Neurologie, vizavi de o disfunctionalitate procentuala. La Sectia Neurologie, �n fiecare an, procentul de salarii de merit era de 3,33 %. Noi stim ca, la asemenea procent, se acordau trei salarii. Acest lucru se �nt�mpla de patru ani, �nc�t am considerat corect sa acordam, de aceasta data, patru salarii de merit �n sectia respectiva. Se �nt�mpla ca una din sectii sa piarda c�teva zecimale si alta sa le c�stige, prin solidaritate. La fel s-a �nt�mplat la Sectia ATI, unde s-au acordat cu doua salarii de merit �n plus. Pe �ntreg spitalul, s-au acordat 142 salarii de merit pentru activitatea desfasurata �n anul 2006“, a declarat doctor Virgil Trofin, managerul Spitalului Roman.
|