„Ne-a ajuns cu�itul la os“
• medici, personal mediu �i auxiliar de la Spitalul Bicaz au declarat grev� japozez� • ei s�nt nemul�umi�i c� n-au primit cel de-al treisprezecelea salariu �i nici tichetele de mas� pe primele luni ale anului 2006 • Personalul medical al Spitalului Or�enesc Bicaz a fost, ieri, �n grev� japonez�. O bun� parte dintre medici, c�t �i personalul mediu �i auxiliar au apelat la aceast� form� de protest ca urmare a faptului c�, nici p�n� la aceast� dat�, n-au primit cel de-al treisprezecelea salariu �i nici tichetele de mas� pe primele luni ale anului 2006. La aceste motive, �nsemn�nd drepturi salariale �i sociale stabilite prin contractul colectiv de munc�, s-a ad�ugat �i nemul�umirea lor fa�� de nivelul mare al indicatorilor de performan��, indicatori const�nd �n num�rul de extern�ri pentru fiecare sec�ie sau compartiment. „Consider�m c� este o lips� total� de respect fa�� de activitatea de medic �i, �n general, fa�� de munca celor ce muncesc �n domeniul sanitar. De altfel, se vorbe�te despre reforma �n s�n�tate, iar indicatorii s�nt stabili�i dup� vechiul sistem, cel de dinainte de '89“, a declarat medicul chirurg �tefan Manta. �ntreba�i dac� nemul�umirile se refer� la managementul slab al conducerii spitalului, ori la cel al forurilor superioare, medicii Bicazului au evitat s� dea un r�spuns concret. Oricum, din discu�ii a reie�it c� forma de protest s-ar putea radicaliza �n scurt timp, chiar p�n� la sistarea activit��ii, asta �n cazul �n care nu �i vor primi drepturile salariale. „Ne-am s�turat de promisiuni. Ni se repro�eaz� c� nu �ndeplinim indicatorii, dar lucrurile nu stau a�a. Numai la Sec�ia Interne, pe 25 de paturi avem peste 30 de bolnavi. Or, astfel s�ntem peste posibilit��ile legale de asigurare a unei asisten�e medicale civilizate. Nu este posibil. Ca s� nu mai spun c�, �ntr-una din rezerve, avem �i unii oameni c�rora, din lips� de locuin��, le asigur�m asisten�� social�. Aici este de vin� �i prim�ria c� n-a g�sit o form� legal� de a le crea unele condi�ii de cazare. A�a c� lucrurile s�nt mult mai complexe. Ne-a ajuns cu�itul la os. C�t prive�te personalul medical mediu �i auxiliar, acesta este cu adev�rat n�p�stuit de soart�. Pentru ace�ti oameni conteaz� foarte mult chiar �i acele tichete de mas�, c�ci, iat�, pe primele dou� luni �nseamn� trei milioane de lei“, a afirmat doctor internist Lauren�iu Ifrim. C�t prive�te opinia administra�iei Spitalului Or�enesc Bicaz, directorul institu�iei, dr Constantin Radu, a afirmat c� nemul�umirile personalului nu s�nt fundamentate. Asta deoarece at�t medicii, c�t �i personalul mediu n-au �n�eles c� aceast� reform� din s�n�tate se face �i se conduce dup� ni�te legi. „Nu este corect ca medicul s� fie pl�tit pe norm�, dar asta este legea. Or, ei nu �n�eleg. Dac� reprezentan�ii Casei de S�n�tate ar �ncheia cu fiecare �ef de sec�ie, compartiment sau laborator contracte distincte, atunci ar primi banii care i-au realizat �i nu ar mai exista nici un fel de discu�ie. Numai a�a i-ar putea cointeresa. N-are nici o vin� managerul c� ceilal�i nu �n�eleg legile“, a declarat directorul spitalului. �i, drept exemplu, a prezentat statistica lunii ianuarie, c�nd din totalul celor 500 extern�ri c�te prevede indicatorul de performan�� pentru Spitalul Bicaz, au fost realizate 347. „Asta �n condi�iile �n care, �n ianuarie 2005, la acela�i total s-au realizat 525 de extern�ri. Or, se cunoa�te c� plata se face de c�tre Casa de S�n�tate la num�rul de extern�ri �i nu la prezen�a fizic� a personalului la program“, a ad�ugat doctorul Radu. Din aceea�i surs�, am aflat c�, pentru a merge bine, unitatea bic�jean� are nevoie de 2,2 miliarde de lei care, �mp�r�i�i la cifra de 8 milioane de lei, pre�ul unei spitaliz�ri, conduce la 500 de extern�ri pe lun�. Pentru a tr�i la nivelul unui an, trebuie s� realiz�m 5.500 de extern�ri. �n acest calcul au fost cuprinse �i zilele de concediu pentru fiecare medic. Deci, am sc�zut c�te 45 de zile pentru fiecare. Ce s� le mai fac? Profesional n-am ce s� le repro�ez, doar faptul c� nu �n�eleg ce presupune reforma �n s�n�tate“, a spus directorul. �n final, am re�inut dou� lucruri. Primul ar fi c� administra�ia Spitalului Bicaz a promis c�, �n zilele urm�toare, tichetele de mas� vor ajunge la personalul institu�iei, urm�nd ca, �n viitorul apropiat, s� fie primit �i cel de-al XIII-lea salariu. Al doilea aspect ar fi c�, dac� promisiunea nu va fi respectat�, va urma, peste o s�pt�m�n�, �ncetarea activit��ii.
|