3 zile pentru b�tr�neti tihnite

• termenul de alegere a unui fond privat de pensii este 17 ianuarie • cine nu se ďż˝ncadreazďż˝ ďż˝n termen va fi repartizat de computer la una din firmele de asigurďż˝ri care opereazďż˝ ďż˝n tarďż˝ • transferul la o altďż˝ firmďż˝ ďż˝n primii doi ani atrage penalitďż˝ti • numai salariatii pďż˝nďż˝ ďż˝n 35 de ani trebuie sďż˝ adere obligatoriu • ďż˝nscrierea este facultativďż˝ pentru salariatii de pďż˝nďż˝ la 45 de ani • la 1 ianuarie 2008, ďż˝n Neamt, erau 27.731 de salariati sub 35 de ani, iar ďż˝n segmentul de vďż˝rstďż˝ 35-45 de ani erau 22.894 •

Nemtenii care au serviciu mai au la dispozitie doar trei zile pentru alegerea unei firme cu care s�-si asigure b�tr�netile. Conform normelor �n vigoare, campania de aderare la un fond privat de pensii a avut ca termen de desf�surare 4 luni, de pe 17 septembrie 2007, p�n� pe 17 ianuarie 2008. Pentru pensia privat� obligatorie, care �i are �n vedere pe salariatii care au cel mult 35 de ani, ultima zi de aderare este 17 ianuarie 2008. Cei care nu se decid p�n� joi, nu-si vor mai putea alege un fond de pensii anume, ci vor fi repartizati de c�tre calculator la una din cele 18 firme autorizate de Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP). Iar persoanele nemultumite de firma la care au fost repartizate nu prea mai pot face mare lucru, deoarece, �n cazul �n care vor s� se transfere la un alt fond, vor suporta penalit�ti.

Pensia, pe... piloni

�n acest moment s�nt trei sisteme alternative de pensie: pilonul I, II si III. Pilonul I este actualul sistem de stat de pensii la care contributia fiec�rui salariat p�n� �n anul 2008 a fost de 9,5% din salariul lunar. Pentru cei care se vor �nscrie la pensiile private obligatorii sau facultative contributia va sc�dea continuu timp de c�tiva ani, p�n� ce la stat va r�m�ne numai 3,5%. Restul va trece la fondurile private, iar la momentul pension�rii titularii vor beneficia de pensia de la stat, plus cea privat�, care poate fi mai mic� sau mai mare, �n functie de abilitatea cu care administratorul a investit banii. Practic, la pilonul I vor r�m�ne cei peste 45 de ani care nu au dorit s�-si fac� pensie facultativ� si aceia de peste 52 de ani, care nu au mai fost primiti de asiguratori, deoarece nu mai pot prinde �n c�mpul muncii perioada minim� de cotizare. Pilonul II este format de cei p�n� �n 35 de ani care au avut obligatia de a adera la un fond privat de pensii si de cei p�n� �n 45 de ani care au dorit s� fac� acest lucru. Din contributia de la stat se va lua 2% care va pleca la fondurile private, iar p�n� �n anul 2016 procentul va creste anual cu 0,5, p�n� la cel mult 6%.
Pilonul III are �n vedere numai contributii voluntare, de cel mult 15% din venitul brut lunar. Procentul poate fi format din contributia angajatului si a patronului, av�nd marele avantaj c� este deductibil� fiscal p�n� la limita de cel mult 200 de euro pe an.
�n final, cel care opteaz� pentru toate cele trei sisteme va beneficia, la b�tr�nete, de banii de la stat, de cei din pensia privat� obligatorie sau facultativ�, precum si cea din contributia voluntar�, pilonul III. Conform datelor oficiale, p�n� la �nceptul acestui an, circa 3,18 milioane de rom�ni optaser� pentru unul din asiguratorii prezenti pe piat�, iar cifra reprezint� aproximativ 75% din salariatii de p�n� la 45 de ani.

„Recomand celor care ďż˝ncďż˝ nu au ales fondul sďż˝ facďż˝ acest lucru“

„La nivel judetean, nu se poate estima cďż˝ti salariati si-au ales fondul de pensii, deoarece raportďż˝rile sďż˝nt fďż˝cute la Casa Nationalďż˝ de Pensii de cďż˝tre fiecare din asiguratori. Ulterior se verificďż˝ dacďż˝ aderentii sďż˝nt salariati, precum si posibilitatea ca sďż˝ se fi ďż˝nscris la mai multe fonduri, ďż˝n cazul pensiilor obligatorii. La 1 ianuarie 2008, ďż˝n Neamt erau 27.731 de salariati sub 35 de ani, iar ďż˝n segmentul de vďż˝rstďż˝ 35-45 de ani erau 22.894 de salariati. Recomand celor care ďż˝ncďż˝ nu au ales individual fondul de pensii sďż˝ facďż˝ acest lucru ďż˝n cele cďż˝teva zile care au mai rďż˝mas“, a declarat Cezar Aanegroae, directorul executiv al Casei Judetene de Pensii Neamt. Cert este faptul cďż˝ alegerea unui anume fond este de dorit eventualitďż˝tii de a rďż˝mďż˝ne la stat, deoarece prin abilitatea de plasare si ďż˝nmultire a banilor, fondurile private pot oferi pensii mai mari. Pe de altďż˝ parte, nimeni nu garantezďż˝ investitia eficientďż˝, astfel ďż˝ncďż˝t poti primi exact cďż˝t ai investit, minus comisioanele aferente.

Sanctiuni pentru cei care nu atrag destui aderenti

Este lesne de ďż˝nteles cďż˝ la un moment dat nu vor mai exista toti cei 18 asiguratori, cei mai mici urmďż˝nd a fi „ďż˝nghititi“ de cei mai puternici. ďż˝n altďż˝ ordine de idei cei 18 trebuie sďż˝ respecte anumite conditii impuse de CSSPP. Fiecare fond trebuie sďż˝ aibďż˝ cel putin 50.000 de participanti ďż˝n primii 3 ani de functionare, ďż˝n caz contrar retrďż˝gďż˝ndu-li-se autorizatia de functionare. ďż˝n aceastďż˝ situatie, participantii vor fi transferati la oricare alt fond, fďż˝rďż˝ costuri suplimentare. ďż˝n cazul ďż˝n care din proprie initiativďż˝ se schimbďż˝ fondul, salariatul care face aceastďż˝ miscare ďż˝n termen de 2 ani de la aderare va trebui sďż˝ suporte o penalizare de transfer, de cel mult 5%. CSSPP va stabili o ratďż˝ de rentabilitate pentru fiecare fond, iar dacďż˝ nu o atinge ďż˝n decurs de un an, se poate retrage autorizatia de functionare a fondului respectiv. Si ďż˝n acest caz, participantii vor fi ďż˝nstiintati si vor trece la un alt fond.
Ca date statistice publicate de CNPAS, cele mai multe adeziuni a atras ING cu 33,54% din participanti (peste un milion de adeziuni), urmat de Allianz Tiriac - cu 25,13%, Generali are 9,5%, Aviva - circa 7,7%, iar putin peste 6% au ales Interamerican si AIG. BCR are 3%, BRD 2,43%, BT Aegon 3%, iar Omniasig 1,54%. Restul, adic� AGR2, Banc Post, KD, Marfin, MKB, OTP, Prima Pensie si Zepter �nc� nu au atins pragul de 1%.